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L'Open Space m'a tuer

De : Alexandre des Isnards, Thomas Zuber
Editeur : Hachette littérature

Ils ont fait de bonnes études, occupent des postes à responsabilités dans des entreprises prestigieuses, auront demain les clés de l'économie française... et pourtant, les jeunes cadres sont au bord de l'explosion. Dans les années 1980, ils étaient prêts à tout pour réussir. Aujourd'hui, ils prennent leurs RTT, refusent des promotions et pensent que la vraie vie est ailleurs. Fin des hiérarchies, tutoiement, flexibilité, mobilité, nouvelles technologies : sur le papier, les nouvelles méthodes de management font rêver. Mais passé l'enthousiasme des premières semaines, elles carbonisent vite les jeunes recrues. Tendinite du BlackBerry, malaises vagaux dus au stress, manque de reconnaissance d'une jeunesse en "mode projet", départs pour des ONG de surdiplômés : dans des saynètes truculentes, on découvre les souffrances et les désillusions de la génération open space. Jusqu'à présent, elle continuait à faire bonne figure. Avec ce livre, elle décide d'ôter le masque.

Livre présenté au cours d'un café E-Téraire
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L'avis du Guide Informatique

Sandrine Auguste-Dormeuil

Génération open space ou le mal être d'une génération

Ils s'appellent Hélène, Mathieu, Gregory ou Ludo et travaillent dans une agence de communication ou de consulting. Des sociétés qui ne sont pas affectées par la crise actuelle. Les auteurs de "l'open space m'a tuer", 2 consultants de 34 ans, reprennent des histoires de cadres qui vivent dans ces open spaces. Ces espaces de travail où règne non pas la liberté mais l'autosurveillance. On découvre à travers 27 saynètes, les aventures de ces jeunes consultants rongés par le stress, la dépression, et leur dépendance au Blackberry.
Ce livre de 200 pages apporte de nombreux témoignages sur la vie des consultants et permet de décoder grâce notamment à un glossaire, les usages de cette profession. Les auteurs abordent les sujets aussi divers (et intéressants) que les entretiens d'évaluation, les stagiaires, les indicateurs de personnalité, la positive attitude...
La question que je me pose à la fin de ces histoires est : que deviendront Hélène, Mathieu, Gregory, Ludo et les autres dans 5 ans ou 10 ans ?